重來1992 第203章

大家目光，都不由看向楊子興。楊子興也有些沒有想到說，去年居然花了公司這麼多錢。

真的，花的時候，沒有什麼感覺嘛。

想要什麼，就給公司打個報告，然後公司就給買回來了。

就只要專心搞研發就好了。

可花了這麼多錢，楊子興也有些慌了，目光不由看向韓松林。

韓松林注意到楊子興的目光，只是對着他笑了下，讓其別擔心。

“現在，大家心裏面，還慌不慌？我們去年虧了七千萬，那又怎麼的！沒事，今年我們就直接連本帶利，全部給賺回來。”

“大家有沒有信心？”

“有！”

這點信心，還是有的哦。

現在拖拉機的產量，福星工業這邊保持在每天四十輛的產能。

相比起巔峯期的拖拉機產能，直接減少了一半。

這些產能被轉到那裏去了？

農用車上面了。

之前的時候，福星工業農業車產能不高，現在已經提升到二十輛每天。

並且，這個產能還會繼續的進行提升，未來的話，福星工業的車輛產能擴大，主要就在於農業車這塊。

福星工業已經在開始研製載重貨車，準備研究一種車貨重量二十噸的貨車。

基本上，載重的話，應該在十五噸以上。

至於說發動機，將會採用福星動力生產的六缸發動機。

這款車現在已經立項了。

韓松林：“在今年，我們依舊的要加大研發投入。只有不斷的研發出來新的產品，我們才能夠在市場上面立足。我們，要以技術來驅動我們未來的發展。”

“我們只有擁抱技術，才能夠擁有未來，我希望在場的每一個人，都得要將這話，牢牢的記在心裏。”

在說了幾句之後，也沒有什麼要說的，所以韓松林就宣佈散會。

“老闆，今年子，也定一個目標唄！”

韓松林沒看清到底誰說的，可沒事，這說得有道理：“那，今年，我們就定一個。嗯，這麼的吧，今年我們爭取，產值破十億。”

第273章 年輕人李慶成

產值破十億，這能行嗎？韓松林見大家的表情都很愕然，不由笑了：“怎麼，大家沒有信心嗎？”

張樂平反應快，說道：“在老闆的帶領下，我們必定能夠完成目標！”

鄭琳微微翻了個白眼，心裏面暗自唾棄：“馬屁精！”

平時的時候，張樂平看起來挺不錯的人，可面對韓松林的時候，這就各種拍馬屁。

懂的人，知道這叫親近領導；不懂的人吧，就和鄭琳這樣子，覺得人在諂媚。

韓松林嘴角微微扯動，有張樂平在，從來都不用擔心說冷場之類的事情。

“對，我們必定能夠完成目標！”

“行了吧你們！嘴上說這能行，心裏面肯定想着不得行吧？產值十億難嗎？只要造6萬輛拖拉機，那產值不就十億了。我們現在光是拖拉機，年產量就一萬四，產值兩億五千萬。我們的農用車，就按照現在的產能算，一年產值也兩億多了。我們即使什麼都不做，就保持現在的生產，我們的產值就能夠到五億。”

“現在，誰還覺得，十億的產值，難嗎？”

這真的不算不知道，一算嚇一跳。

今年產值好像真的能夠到十億呢，而且還很輕輕鬆鬆的樣子。

要知道，農用車的產能，到了三月份的時候，就能夠有一個很大的提升，產能到每天五十輛沒有什麼問題。

再加上又新建廠房什麼的，那產能，就會更加多呢。

當然，產能能夠提升到那麼高，這沒有什麼問題。

華國雖然現在工業技術能力比起未來來說，要差一些。

可從改革開放到現在，也已經十幾年的時間，這十幾年時間裏面，華國一直都在做一件事情，從國外引進先進技術。

華國爲什麼會想要外匯，想要掙美元，真的以爲米國的錢香？

錯了，真的的原因，美元是世界貨幣，可以讓華國從全世界購買自己想要的技術。

最先進的買不到，那我買次一級的也行。

擴張產能什麼的，問題不大。

現在的問題，這車子造出來之後，是否有那麼大的市場來消化。

這點，好像並不用太擔心。

整個社會上，對貨車的需求量極大；國內貨車的生產上面，每年都以十萬，二十萬的產量在增加。

特別90年的時候，貨車產量50萬輛，到了92年的時候，直接猛增到100萬輛的生產能力。

九十年代，是貨咝袠I的黃金年代，貨車司機一年輕鬆收入數十萬。

這可是九十年代的幾十萬，想一下就覺得多恐怖。

巨大的賺錢效應，吸引大量的個體司機加入到貨咝袠I當中來。

這對於福星工業來說，意味着什麼？

市場啊！

龐大需求的市場。

所以現在的情況就是，福星工業不用擔心生產多少，而是擔心自己的生產能力到底夠不夠用。

坐在辦公室中，韓松林看着眼前一副我很乖的鄭琳，想要說點什麼吧，也不知道說啥。

目光看向張樂平，韓松林說道：“今年福星工業這邊評選的優秀員工出來沒有？”

“哦，已經出來了！”

“給我看下！”

“那，我馬上去拿！”

韓松林指着凳子道：“站着幹嘛，坐吧！”

鄭琳笑嘻嘻的坐下。

“我準備將星海集團那邊的架子給搭起來，你之後，就是星海集團的財務總經理。以後人家在叫你的時候，就得要叫鄭總了！”

鄭琳一點都沒有升職的開心：“我之前的時候，也被叫鄭總！”

韓松林真的想要給鄭琳來一下，看看她腦回路到底什麼情況；自己這話，意思是這個嗎？

“以前，你那鄭總是虛的，以後，纔是真的。”

鄭琳：“老闆，你這麼說的話，也有道理！”

張樂平這時拿着名單進來，交給韓松林。

韓松林看了下，這名單上面的人，基本上都年紀相對來說，比較大。

工作態度上面來說，年輕人和年長些的職工，的確有差距的。

這點，很正常。

年長的職工，基本上都有家庭的拖累，不再說去追求什麼仗劍走天涯，詩和遠方這類的東西。

而年輕人嘛，正是青春洋溢的歲月，還有大把的時間可以去闖蕩。

說白了，就心性不定。

已經有着一個不錯的工作，就想要去換上一個更好的。

的確，這想要漲工資的話，那就不斷的跳槽才能夠實現升職加薪。

福星工業廠內，有不少年輕的員工，基本上都屬於學徒。

最終能夠留下來多少，韓松林心裏面沒什麼底。

只能夠說，廣招人，大浪淘沙吧！

畢竟，並非所有人，都適合做技術工人的。

在名單裏面，韓松林發現了一個很有意思的事情。

將名單單獨的給抽了出來，韓松林眼眸之中閃過一絲的疑惑。

十九歲！

張樂平一直都注意着韓松林的動作，介紹道：“這叫李慶成的小夥子，去年十月份的時候進廠的。很有天賦，也捨得喫苦，已經通過三級技工的考覈，聽說已經在準備四級考覈。”

“賴老現在親自的帶他！”

韓松林沒有說話，看着主管欄的評語。

優秀員工的話，得要經過工人內部的推選，然後將名單給報到車間。

推選，得要有五個工人的認同纔行。

然後車間上面在報到生產部，生產部和人事這邊聯合審查。生產部這邊審查什麼就不用說了，生產上的員工平時表現如何，生產部肯定清楚的。

人事這邊審查，主要看報上來的人，在過去一年裏面，這遲到，早退，以及有沒有受過什麼處罰。

將受過處罰多的人，就刷掉。

然後在往上報，就到了張樂平這裏，張樂平進行審查之後，名單就會在廠內進行公示，接受大家的監督。

之後，就到韓松林這簽字。

優秀員工這個事情，韓松林很重視，所以在評選上面，也很嚴格。

必須得要有充足的理由來評。

韓松林沒有在意張樂平後一句，仔細看了眼人事的評語。

人事的評語上面，對李慶成的評語：該員工從未有遲到和早退，以及其他違反公示規定事項。

說明，這孩子，老實人啊！

福星工業對於遲到和早退，抓得嚴格，也不嚴格。

這話怎麼說呢！

福星工業每個月可以出現三次遲到或早退，這不會扣罰績效的，只是會在檔案當中進行記錄。

所以，這不少員工，每個月或多或少就會有一次兩次遲到或者早退。

第274章 年末事

韓松林在名單上面簽下自己的名字，笑着說道：“這孩子，可以好生培養一下！”

目光在家庭住址欄上面稍稍進行了停留，李慶成的家，農村的！

韓松林自然不可能說歧視農村人之類的，實際上在企業用工上面，反而喜歡用農村人。

農村人在對未來預期上比較低，能拿上不錯的工資，就心滿意足。

張樂平：“老闆放心吧，我們福星工業在人才培養上面，絕對是所有企業當中，最好的！”

抬眼瞅了下張樂平，韓松林繼續的簽字：“這麼自信？真的，做到了野無遺才了？”

張樂平肯定道：“老闆，我們的人才制度可由你制定的，這有才能的人，都可勁的表現自己呢。”

表現自己爲什麼？

當然爲了升職加薪唄。

福星工業作爲製造工廠，在管理崗位上面，也就只有那麼多。

可當不了管理也沒有關係，那就當技術大拿。

管理崗位有崗位工資補貼，可那又怎麼的，只要技術夠高，那每月的工資分分鐘就完成超越。

福星工業去年光是在工資上面的開支，就超過一千萬。這一千萬的工資開支上面，有之前支付欠發工資，也算在了一起。

可在九十年代，這一年工資支出上千萬，平均下來，每人年入一萬多呢！

要知道，現在華國的年平均工資還不到5000，準確的數據應該在4500的樣子。